淮安分公司組織開展“金融微課堂”活動
打造學習型組織 賦能員工職場續(xù)航力
為進一步提升分公司員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平，3月20日，淮安分公司組織開展“金融微課堂”活動，旨在加強員工風險合規(guī)基本理論和知識的學習、積累業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗，實現(xiàn)內(nèi)部管理能力和外部服務(wù)水平的雙提升。
本期“金融微課堂”主要圍繞分公司近期具體業(yè)務(wù)案例，特別是針對相關(guān)合作區(qū)域“總包”綜合金融服務(wù)方案中的兩筆委貸資金業(yè)務(wù)開展交流與討論，分公司負責同志針對業(yè)務(wù)中應(yīng)把握的關(guān)鍵點有效引導大家掌握理論實務(wù)、關(guān)注政策動態(tài)、增強應(yīng)用和實戰(zhàn)能力。
下一步，淮安分公司將在常規(guī)業(yè)務(wù)學習的基礎(chǔ)上進一步豐富課堂的形式和內(nèi)容，不斷推出更有針對性和指導意義的課程內(nèi)容，以分公司全員的綜合素質(zhì)提升和能力建設(shè)為主線，形成“中層領(lǐng)頭講、黨員帶頭講、員工積極講”的濃厚學習氛圍，積極創(chuàng)建學習型組織的建設(shè)，賦能員工職場續(xù)航力。（淮安分公司 段思洋）
